Никто не хочет стать ненужным

В 1992 году в России существовала предпринята главнейшая проба внедрить систему всесторонную медицинской стажировки. К ней рассчитывали прийти за время 8 лет. В этом случае инициатива начала мощное сопротивление со стороны нешироких умельцев. Ясно и оно: никто не вознамеривается и тут начать ненужным. В 2008 году в Архангельске началась продажа Поморской проекты. Это неповторимый совместный план СГМУ и Норвежской медицинской ассоциации, направленный на образовательный ход. Когда-то ученого СГМУ поставили проблему ознакомиться с процессом подготовки медицинских работников всенародной стажировки в Норвегии, исследовать его дееспособность так что попытаться внедрить в России.

В 2008-м Владимир Попов совместно с министром здравоохранения периферии Тромс Свейном Стейнертом написали план и возымели грант. В 2009 году в мурманском да и архангельском университетах появились первоначальные категории лекарей всеобщей практики, в которых под руководством наставников из Норвежской медицинской ассоциации стали припасать медицинских работников международного уровня. Если верить словам Владимира Викторовича, первостатейное отличие их подготовки в включая, что с наставниками они общались на равных, а также образующиеся на практике проблемы критиковали совместно. Учеба докторов в Норвегии ориентировано на стажировку, а наставник – не арбитр, а инициатор процесса, к примеру - наш веб-сайт.

У нас же довольно часто может случиться например, что доктор на лекциях вещает обыкновенным хирургам откуда-то наверху, и академизм с фундаментальностью знаний в какой-нибудь грани сводятся к глупым предметам. Умельцы против врачей всенародной стажировки Постепенно в России показывается все более чем докторов всемирную практики, хотя менталитет у нас этов, что проработать тесним специалистом – это почетно, почитаемо и звучит надменно. А вот в исходной системе здравоохранения ужасный дефицит сотрудников. Вдобавок в окружении сейчас работающих врачей гигантское число пенсионеров или человечества, приближающихся к пенсионному вырасту. – Работа там гораздо труднее, – полагает Владимир Викторович. – Очевидно, по огромней части лекари всемирную практики встречаются со типовыми ситуациями.

Но, пожалуй, наичаще говорят спасибо хирургу за удачливо сделанную процедуру, какими средствами терапевту, который каждодневно трудится с грандиозным потоком человечества, то и дело сердитых. Подобная служба связана с большими психологическими нагрузками. Не каждый справляется. А также молоденькие медицинские работники через пробные полгода берутся хотеть отыскать себя в альтернативный секторе экономики медицины. На Западе одобряют: в первичном звене трудиться труднее. Например, к примеру, на севере Швеции порядка двадцать пять вакансий медицинских работников совместной стажировки на сегодняшний сутки откровенны. Имеется вакантные расправа да и в сельской территории Норвегии. Зато в стационаре и у нас, и у них все расправа заняты. Однако все же функционировать хирургом всесветную практики там престижней, чем у нас.

Все-таки, так, например, около 48 % всех врачей на Западе – лекари всесветную стажировки. У нас же, если пересчитать абсолютно всех, так что участковых, да и терапевтов, так что педиатров, наберется лишь четверть от единого числа. – Выходит, что превознесение неширокого специалиста – данное видимость, – уверен Владимир Попов. – Да, он в состоянии дать блистающую консультацию, однако же потому ситуация изменяется, так что выслеживать ее вынужден в одиночку врачующий врачеватель, каковому человек может довериться. Конечно, на противоположном берегу травка вечно зеленее. Хотя словно подобная система фамильных врачей ляжет на российские реалии, достоверно заявить невозможно, у нас ведь и количество население дольше, так что отсутствие бюджета, да и укомплектованность лечебниц лишь только в недалеком прошлом начала улучшаться.